国考2024新变化，三个新趋势需要知道

第一是总体录取率越来越低。

截至目前，可以了解到今年的总体数据如下：

一是截至报名截止前30分钟，报名人数已达291万，创历史新高；二是今年计划招录3.96万人。

报名人数还有待确定，尚不清楚291万是否为最终数据，如果不是，我的理解是，最终数据只会比291万更多。

而计划招录人数是确定的。

因此今年的报名招录比至少是73.5：1，意思是73.5个人抢一个岗位。

这一比例超过2023年的67.4：1、2022年的65.5：1、2021年的58.4：1和2020年的57.8:1，达到了一个新的高度。

同时，从过去五年的数据也可以看出，比率逐年走高，意味着总体录取率越来越低。

国考报名招录比一年更比一年高，考公上岸是一年更比一年难，从目前形势看，未来若干年，还将继续延续这一趋势。

第二是对学历的要求越来越高。

体现在以下三点：

一是大专学历可报考岗位越来越少，且延续了2023年没有“仅限大专“岗位的趋势。

过去5年，大专学历可报考岗位占总岗位的比例逐年下降，从2020年的2.6%到2024年可怜巴巴的0.3%，降幅极为惊人。

这也和当前学历膨胀的现状相一致。

2020年，大专学历可报考岗位只有区区56个，从2023年起，不再有“仅限大专“的岗位，大专学历的考生都是要和本科甚至更高学历的报考者竞争。

二是“仅限本科”的岗位数量减少了约20%。

“仅限本科”的岗位，从去年的3529个，降至今年的2879个，本科生不得不更多地和更高学历的报考者同台竞争了。

三是招硕士以上的岗位翻了一倍。

今年，明确要求硕士研究生以上学历的岗位达到了2046个，比上一年度增加814个，涨幅高达66%。

从学历的层面来说，随着大家学历的普遍提高，无论是在职场上还是考公考编，岗位对学历的要求会越来越高。

考研看起来是大势所趋，但考研与否是个艰难的决定，也是个重大的决定。

每个人情况不尽不同，决定只能自己做。

第三是岗位所在的地域越来越不重要。

这一趋势可以从两个方面来看：

一方面是中西部人才争夺变得同样激烈。

西藏、贵州和云南三省份分别扩招26.2%、25.6%和12.8%，加入了人才争夺战，也确实吸引了考生的关注。

这一点从各省市的报名招录比可以看出，西藏、贵州、宁夏、云南等中西部省份位列前十，岗位的争夺比东部沿海还要激烈。

另一方面是从热门岗位来看，岗位热门与否与地域关系不大。

今年最热的岗位，是“国家统计局宁夏调查总队业务处室一级主任科员及以下”，招考专业包含9大类专业，尽管学历要求硕士研究生及以上，但对政治面貌、基层工作年限、服务基层项目等均无限制。

去年最热的岗位，是“青海省税务局曲麻莱县税务局一级行政执法员(三)”，学历要求是大专以上，专业要求很宽泛，管理科学与工程类、数学类、电子商务类、电子信息类、计算机类等，都能报考，其它条件也不限制。

热门岗位和冷门岗位的差别，最主要体现在报考条件上。

热门岗位对报考条件要求相对宽松，比如无专业要求，无基层工作要求，学历要求低，不限工作经验等，符合条件的人多，它就热。

冷门岗位报考条件严苛，比如学历要求高，专业要求对口，要有基层工作年限等，硬要求太多，符合的人太少，它就冷。

可以看到，岗位的报考条件是岗位冷热的主要原因，至于地域，不能算是个事儿，你看，上面去年和今年最热的岗位，一个在青海，一个在宁夏，都是在中西部省区，地域上并不热门。

大家想法都差不多：管它在哪儿、管它是啥岗位，上岸了再说。

上岸才是硬道理。